Estuvo dirigido a ejecutivos que están a cargo de la responsabilidad social en sus empresas

México, D.F. Agosto de 2008. Cemefi. Alejandra González Tirado. El Centro Mexicano para la Filantropía (Cemefi) llevó a cabo el 29 de julio el Segundo Taller de Introducción a la Responsabilidad Social Empresarial, dirigido a ejecutivos que están a cargo de la implementación de las acciones de responsabilidad social en sus empresas.

Felipe Cajiga Calderón, Director de Promoción de la Filantropía y Responsabilidad Social en el Cemefi, fue el expositor de este taller en el que los participantes conocieron, a través de diversas dinámicas, el concepto de responsabilidad social, sus niveles, dimensiones, repercusión e implicaciones.

Felipe Cajiga hizo hincapié en que la responsabilidad social empresarial no es una meta a alcanzar, sino un proceso de mejora continua, por lo que el hecho de que las empresas alcancen ciertos estándares e incluso obtengan el Distintivo ESR (empresa socialmente responsable), no las hace inobjetables o libres de crisis, sino al contrario, las obliga a estar más comprometidas con una gestión responsable pues la sociedad en general está más atenta a sus acciones.

Con el fin e facilitar la comprensión de todos los conceptos —previo a la exposición de Felipe Cajiga—, Leopoldo López, Director de Vinculación con la Comunidad de Grupo Peñoles, explicóla manera en el que la empresa ha ejercido su responsabilidad social en los últimos años.

Afirmó que una de las lecciones de aprendizaje más valiosas que han tenido ha sido la comprensión de que la responsabilidad social empresarial y el desarrollo sustentable son, principalmente, acciones de inversión social en términos del desarrollo de capacidades de todos los actores de una comunidad; y que por ello la empresa debe reconocerse a sí misma como un sistema abierto y dinámico que interactúa con todos éstos.

El programa del taller también incluyó la exposición de Lourdes Sanz Moguel, Directora de Efectividad y Servicios en el Cemefi, y de Miriam Alonso Pacheco, Coordinadora de Efectividad sobre los Indicadores de Institucionalidad y Transparencia de las organizaciones de la sociedad civil (OSC). Lourdes Sanz afirmó que  cuando las organizaciones cuentan con un nivel óptimo de estos indicadores, el Cemefi les otorga el sello Institucionalidad y Transparencia, el cual permite a los donantes identificar fácilmente a sus potenciales aliados del sector no lucrativo, a la vez de ayudar a las organizaciones serias y transparentes a visibilizarse frente a la sociedad en general.

Durante su exposición, Lourdes Sanz comentó que uno de los servicios que el Cemefi tiene con los donantes es la orientación sobre el nivel de indicadores (básico o medio) que tienen las organizaciones que aún no han obtenido el sello Institucionalidad y Transparencia, con el fin de coadyuvar con ellos en el proceso de la toma de decisiones.